Achtergrond
k geloof dat je pas echt iets voor een organisatie kunt betekenen als je begrijpt wie de mensen erachter zijn.Voordat ik bij VuurKracht begon, werkte ik zes jaar in de arbeidsbemiddeling. Eerst bij YoungCapital en daarna bij Miles HR. In verschillende commerciële rollen heb ik met veel ondernemers en organisaties samengewerkt. Daardoor heb ik van dichtbij gezien dat iedere organisatie anders is. De mensen, de uitdagingen en de ambities verschillen.
Juist dat maakt dit werk voor mij interessant. Mijn overstap naar VuurKracht was een bewuste keuze om mezelf verder uit te dagen. Bedrijfskundige vraagstukken zijn zelden eenvoudig of overal hetzelfde. Je moet nieuwsgierig zijn, goed luisteren en bereid zijn om je echt in een organisatie te verdiepen. Dat past bij mij. Geen uitdaging is mij snel te gek.
Als business developer ben ik binnen VuurKracht voornamelijk verantwoordelijk voor het aangaan van nieuwe relaties. Daarnaast voer ik de eerste strategiesessies met ondernemers en houd ik mij bezig met HR-vraagstukken. Daarbij kijk ik niet alleen naar wat een organisatie nodig heeft, maar vooral ook naar wat bij de ondernemer en de mensen binnen het bedrijf past.Voor mij begint een goede samenwerking bij eerlijkheid en vertrouwen. Ik houd van persoonlijk contact en stap daarom liever een keer in de auto dan dat ik alles via een scherm bespreek.
Aan tafel ontstaan vaak de beste gesprekken. Niet vanuit een standaardverhaal, maar door open te bespreken waar iemand naartoe wil, wat er goed gaat en waar het schuurt. Ik ben verbindend en resultaatgericht. Een goed gesprek is waardevol, maar uiteindelijk wil ik samen ook iets opbouwen en in beweging brengen. Dat doe ik het liefst als betrokken sparringpartner: eerlijk, persoonlijk en met aandacht voor de relatie.
Ook buiten mijn werk zoek ik graag de uitdaging op. Als geboren en getogen Groninger ben ik natuurlijk groot fan van FC Groningen. Daarnaast sta ik regelmatig op de padelbaan of in de sportschool en komt mijn competitieve kant tijdens spelletjes met vrienden snel naar boven. Overigens vraagt supporter zijn van FC Groningen soms om minstens zoveel doorzettingsvermogen. Die energie neem ik mee in mijn werk: mensen leren kennen, uitdagingen aangaan en samen bouwen aan een organisatie die klaar is voor de volgende stap.